社内コミュニケーション向上Blog

従業員エンゲージメント向上のカギはサンクスカードアプリにあり!成功事例と活用方法を紹介

従業員エンゲージメント向上のカギはサンクスカードアプリにあり!成功事例と活用方法を紹介

本日のテーマは「従業員エンゲージメント」についてです。ビジネスの世界でよく使われる言葉ですが、具体的に何を指すのかご存知...more

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社内のチームワークを強化して業績アップを目指すための秘策とは?

社内のチームワークを強化して業績アップを目指すための秘策とは?

社内のチームワークを強化するための方法 3選!①従業員同士のコミュニケーションを促進する②目的・目標を共有する③定期的に...more

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テレワーク推進で心配なのはコミュニケーション不足!その活性化方法とは?

テレワーク推進で心配なのはコミュニケーション不足!その活性化方法とは?

テレワークの導入が推進された今、一人で仕事に没頭できるということで、人によっては仕事への集中力が上がったという方も多いの...more

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社内環境を良好にするためのコツ!部下への感謝の伝え方とは?

社内環境を良好にするためのコツ!部下への感謝の伝え方とは?

部下とのコミュニケーションの取り方や、部下のモチベーションの上げ方についてお悩みの管理職の方は多いのではないでしょうか?...more

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人材育成を成功させるポイントはサンクスカードにある!

人材育成を成功させるポイントはサンクスカードにある!

社員の人材育成は会社の戦力を上げる、大切な成功要素のひとつです。仕事を早く覚えてこなすことも大切ですが、 「どうしたら同...more

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【人事担当者様必見!】サンクスカードを紙からアプリへ電子化するメリットとは

【人事担当者様必見!】サンクスカードを紙からアプリへ電子化するメリットとは

近年、リモートワーク推奨や、DX 化の流れから、紙から電子化への移行がますます進んでいます。社内コミュニケーションを活性...more

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社内を明るく活性化!どんな成功事例がある?

社内を明るく活性化!どんな成功事例がある?

01. 社内の様子をチェック!暗い雰囲気のデメリットとは?02. 社員の悩みを解決すべく面談を行おう03. サンクスカー...more

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すぐに始められる!社員満足度向上の取り組みとは?

すぐに始められる!社員満足度向上の取り組みとは?

01. 社員が求めるのは安心できる環境!02. 満足度向上のために新しい取り組みを導入するべき?03. 社員がうれしいと...more

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【経営者様、人事担当者様必見!】離職率増加の改善方法とは?

【経営者様、人事担当者様必見!】離職率増加の改善方法とは?

離職率が増加してしまう原因とは?離職を防ぐための改善策!サンクスカード制度とはサンクスカードを始めるならアプリがオススメ...more

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人事考課を重点的に!カギを握るのはフィードバック!

人事考課を重点的に!カギを握るのはフィードバック!

01. 人事考課を行って社員の成長を実感させよう!02. フィードバックって?何をしてあげたらいいのだろう?03. サン...more

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評価制度のトレンドのひとつである「リアルタイムフィードバック」!どのような意味がある?

評価制度のトレンドのひとつである「リアルタイムフィードバック」!どのような意味がある?

01. 評価制度にトレンド!?どういうこと?02. トレンドのひとつであるリアルタイムフィードバックとは?03. 大切な...more

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社員の行動をチェック!社内の評価とは?

社員の行動をチェック!社内の評価とは?

01. 一緒に働く社員の良いところを探してみよう!どんなところがある?02. 社内の評価とは?その社員に適した評価を与え...more

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